q1：上市公司高管离职后买卖原公司股份受哪些规定限制?
根据《公司法》相关规定，上市公司董事、监事和高级管理人员在离职后半年内不得出让所持原公司股份。同时，根据深交所相关业务规则规定，中小板上市公司的董事、监事和高级管理人员在申报离任6个月后的12个月内出售所持原公司股份数量占所持公司股票总数的比例不得超过50%。创业板上市公司的董事、监事和高级管理人员在ipo上市日起6个月内申报离职的，自申报离职之日起18个月内不得出让所持原公司股份，在ipo上市日起第七个月至第十二个月之间申报离职的，自申报离职之日起12个月内不得转让所持原公司股份。w！ww.zdyan.com
q2：上市公司高管离职有特别的规定吗？
我告诉你有规定。我在中国证监会网上看到的。例如：需要在中国证券报上公告等。
q3：有关公司法中上市公司高管持股转让的规定？
《公司法》《证券法》只规定高管每年转让股份不得超过所持有的25%，但对基数没有明确说明。对此，证监会2007年出台了《上市公司董事、监事和高级管理人员所持本公司股票及其变动管理规则》，弥补了这一漏洞。原则是：在当年没有新增股份的情况下，计算上市公司董事、监事和高级管理人员可减持本公司股份的数量公式为可减持股份数量=上年末持有股份数量x25%该高管只要不离职、不增持，自06年1月1日起解除股份的一般锁定，但在年内他只能转让所持全部股份的25%，即2500股。假设他06年把能减的份额都减掉了，那么，07年全年能减持的则是7500*25%.此外，还有几点供你参考。（1）对当年新增股份的处理分两种情况区别对待当年新增股票:因送红股、转增股本等形式进行权益分派导致所持股票增加的，可同比例增加当年可减持的数量。因其他原因新增股票的，新增无限售条件股票当年可转让25%，新增有限售条件股票不能减持，但计入次年可转让股票基数。（2）对当年可转让未转让股份的处理当年虽可减持但未减持的股份次年不再能自由减持，即应按当年末持有股票数量为基数重新计算可转让股份数量。
q4：上市公司高管离职后买卖原公司股份受哪些规定限制？
根据《公司法》相关规定，上市公司董事、监事和高级管理人员在离职后半年内不得出让所持原公司股份。
同时，根据深交所相关业务规则规定，中小板上市公司的董事、监事和高级管理人员在申报离任6个月后的12个月内出售所持原公司股份数量占所持公司股票总数的比例不得超过50%。创业板上市公司的董事、监事和高级管理人员在ipo上市日起6个月内申报离职的，自申报离职之日起18个月内不得出让所持原公司股份，在ipo上市日起第七个月至第十二个月之间申报离职的，自申报离职之日起12个月内不得转让所持原公司股份。
